IPP형 현장실습과 IPP 일학습병행제 비교
항목 |
IPP형 현장실습 |
IPP 일학습 병행제 |
비고 |
의미 |
기업 연계형 장기현장 실습제도 |
일을 하면서 교육훈련을 통해 기업에 필요한 인재로 기르는 제도 |
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학과 |
IT의료산업학전공/ 데이터 경영학전공/스마트IT전공/의료공학전공/메디칼화장품융합전공/. 식품생명공학전공/ 화장품 소재공학전공/ 식품조리학전공/ 식품영양학전공/한방개발학전공/산림조경학전공/한방피부미용학과/향산업학과/ 소방방재환경전공/ 방재안전관리전공/통상경제학부(글로벌비즈니스전공/세무금융전공)/호텔관광학과/관광레저학과/ 실내디자인전공/ 친환경건축학전공 |
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참여기업기준 |
일반 IPP기업 : 고용보험 5인이상 |
IPP형 일학습병행제 기업 : 고용보험 20인이상 |
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학년 |
3/4학년 가능 |
4학년 |
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수당 |
실습수당: 최저임금 이상 (회사부담:80만원/ 학교부담:40만원) |
임금: 최저임금이상 (4학년 2학기부터) |
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형태 |
OJT |
OFFJT+OJT (OFFJT: 4학년1학기/OJT: 4학년2학기) |
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신분 |
학생(학교에서 상해보험 가입) |
학습근로자(4대보험 가입) |
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기간 |
2015.9.1.~ 2016.2.28 |
2016.3.1.~ |
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지원부분 |
인력의 안정적 확보 인재 미리 검증 인력활용 회사 홍보효과 고용비 절감 |
○ 기업훈련 운영지원 - 학습근로자 훈련지원금: 40만원/인 - 기업현장교사 수당: 기업당 400만원~1600만원/년 차등지원 - 행정담당자 수당 : 기업당 300만원한도 - 현장훈련(OJT)지원: 실비 예)기업에서 학습근로자 1명을 연간 600시간 교육시켰을 경우 -현장훈련수당: 600시간*7500원/시간=450만원 - 기업현장교사수당+ 행정담당자수당=최저 700만원 - 학습근로자 지원금=40만원*12월=480만원 ->1,6530만원/년 |
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